2024年華夏銀行大同分行社會招聘啟事(2.29)
綜合柜員崗
專業(yè)要求
經(jīng)濟(jì)、金融、會計、管理類或本行所需專業(yè)
工作職責(zé)
1. 運營人員由一級分行人力資源部和運營管理部對其上崗資格進(jìn)行認(rèn)定,并組織運營專業(yè)上崗前培訓(xùn),參加總行上崗資格考試,成績合格者經(jīng)分行運營管理部隨后,方可正式2.新入行運營人員上崗前嚴(yán)格落實為期2個月的崗位培訓(xùn),主要包括運營業(yè)務(wù)社區(qū)學(xué)習(xí)制度;反假貨幣實操考核、計算機綜合錄入等技能訓(xùn)練;模擬環(huán)境下系統(tǒng)操作練習(xí);師帶徒跟崗學(xué)習(xí);師帶徒帶崗指導(dǎo)下實際操作等方式的培訓(xùn)。其中業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)、技能練習(xí)及模擬環(huán)境操作活動為期1個月,跟崗學(xué)習(xí)及帶崗指導(dǎo)下實際操作舉辦于1個月。具有1年以上同業(yè)運營崗位工作經(jīng)驗的,應(yīng)接受舉辦于1個月的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)和跟崗學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
工程要求
1.30周歲以下。 2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,信息科技、數(shù)學(xué)統(tǒng)計相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3.銀行運營條線專業(yè)工作2年(含)以上。 4.愛崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,清正廉潔5.熟悉銀行運營相關(guān)管理規(guī)定、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、條線及業(yè)務(wù)職能,具有一定的語言、文字表達(dá)能力。六、不存在違反會計法律法規(guī)有關(guān)不得從事會計工作規(guī)定的情況。
運營主管
工作職責(zé)
1.根椐華夏銀行相關(guān)業(yè)務(wù)授權(quán)管理規(guī)定及內(nèi)控制度要求,履行相關(guān)審核、授權(quán)工作。
2.負(fù)責(zé)本營業(yè)網(wǎng)點運營工作的管理,貫徹執(zhí)行各項金融法規(guī),保證會計業(yè)務(wù)處理真實、準(zhǔn)確、合規(guī)、合法。
3.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查本機構(gòu)每日作業(yè)情況,并完成各類專項自查及排查工作。
4.負(fù)責(zé)檢查各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,落實運營條線消費者權(quán)益保護(hù)及個人金融信息保護(hù)相關(guān)要求、重要事項及超權(quán)限事項報告制度。
5.負(fù)責(zé)按照運營專業(yè)相關(guān)制度規(guī)定做好各類檢查監(jiān)督履職工作,嚴(yán)格完成固定周期及固定頻次的履職項目,并詳細(xì)記錄履職事項及結(jié)果。同時,也應(yīng)做好各類專項自查及排查工作。
6.負(fù)責(zé)對本營業(yè)網(wǎng)點的作業(yè)差錯及事故組織追查、補救,分析發(fā)生的原因,提出處理意見,研究防范措施,及時落實整改。
7.負(fù)責(zé)印章、重要機具與物品等的領(lǐng)取、發(fā)放、保管、登記管理工作。
8.負(fù)責(zé)本營業(yè)網(wǎng)點客戶服務(wù)經(jīng)理調(diào)動、輪崗、休假交接的監(jiān)交工作。
9.負(fù)責(zé)組織本營業(yè)網(wǎng)點柜臺內(nèi)外運營人員的日常廳堂服務(wù)和風(fēng)險管理工作,合理安排人員崗位,協(xié)調(diào)崗位之間的業(yè)務(wù)關(guān)系。
10.負(fù)責(zé)組織本營業(yè)網(wǎng)點客戶服務(wù)經(jīng)理職業(yè)道德教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,開展技能練兵,建立學(xué)習(xí)和技術(shù)考核檔案。
11.負(fù)責(zé)對本營業(yè)網(wǎng)點日常工作及時進(jìn)行總結(jié)、分析,負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作,保證營業(yè)網(wǎng)點的正常運轉(zhuǎn)。
12.負(fù)責(zé)本營業(yè)網(wǎng)點運營條線的反洗錢管理工作,配合反洗錢主管部門完成本營業(yè)網(wǎng)點的反洗錢工作。
13.負(fù)責(zé)本營業(yè)網(wǎng)點的交易憑證和會計檔案管理工作。
14.負(fù)責(zé)每日正確匡算本外幣現(xiàn)金庫存、重要空白憑證,與分行進(jìn)行領(lǐng)入、上繳的預(yù)約,并負(fù)責(zé)現(xiàn)金、重要空白憑證的領(lǐng)用、分發(fā)管理工作,保證客戶服務(wù)經(jīng)理使用及對外支付。
15.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1.職業(yè)道德:敬業(yè)愛崗,遵紀(jì)守法,清正廉潔,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,忠于職守,堅持原則,秉公辦事。
2.工作能力:掌握國家會計制度和總、分行管理規(guī)定,熟悉銀行業(yè)務(wù)及其職能,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力。
3.學(xué)歷教育:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;取得注冊會計師、注冊審計師資格的,視同學(xué)歷達(dá)到要求。
4.工作經(jīng)歷:銀行運營專業(yè)工作4年(含)以上。
機構(gòu)分管運營副行長
工作職責(zé)
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;未達(dá)到上述學(xué)歷要求,但取得會計師、經(jīng)濟(jì)師、審計師及以上專業(yè)技術(shù)職稱、注冊會計師、注冊審計師資格的,視同學(xué)歷達(dá)到要求。
(2)從事金融管理工作5年(含)以上,其中銀行運營管理工作2年(含)以上;或從事銀行管理工作5年(含)以上,且銀行運營專業(yè)工作3年(含)以上。
3.分行運營管理部運營主管、作業(yè)主管、支行營業(yè)室經(jīng)理
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。未達(dá)到上述學(xué)歷要求,但取得會計師、經(jīng)濟(jì)師、審計師及以上專業(yè)技術(shù)職稱、注冊會計師、注冊審計師資格的,視同學(xué)歷達(dá)到要求。
(2)銀行運營專業(yè)工作4年(含)以上。
(3)取得總行運營專業(yè)相關(guān)上崗資格證書。

原標(biāo)題:大同分行
文章來源:https://hxb.hotjob.cn/
扫码咨询
|