中國工商銀行蘇州分行成立于1984年，作為工總行系統(tǒng)內(nèi)的重點城市行和發(fā)展領先行，以金融所能、工行所長，積極服務中國式現(xiàn)代化蘇州新實踐，以“敢為、敢闖、敢干、敢首創(chuàng)”的擔當作為，持續(xù)服務蘇州經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。存貸款總量規(guī)模分別超6200億元和5900億元，為30萬對公企業(yè)和1300余萬個人客戶提供綜合金融服務，持續(xù)增進民生福祉，昂首闊步走在中國特色金融發(fā)展之路的最前列。
努力爭當高質(zhì)量發(fā)展的示范者和領跑者新征程上，工商銀行蘇州分行堅決貫徹新時代人才強國戰(zhàn)略，把人才作為興行強行的第一資源，構筑“人到蘇州才有為”的工作機制，充分激發(fā)全體員工的積極性、主動性、首創(chuàng)性，匯聚團結奮進的磅礴力量。
君至姑蘇見，人才盡有為。來吧！充滿激情和想法的你，加入蘇州工行，這一站，星河璀璨，不負前行。
一、招聘機構
中國工商銀行蘇州分行
二、招聘范圍
面向境內(nèi)、境外高校畢業(yè)生，畢業(yè)時間為2023年1月至2024年7月。
三、招聘崗位（220人）
（一）星辰管培生計劃。主要為各級機構管理類崗位提供基礎人才儲備，該類崗位錄用人員納入星辰管培生培養(yǎng)計劃。按照“新金融人才養(yǎng)成+專業(yè)技能鍛造+管理能力提升”三個階段，實施為期2年的系統(tǒng)化培養(yǎng)，最終擇優(yōu)競聘至初級管理崗位。
（二）專業(yè)英才計劃。主要為我行投資銀行、科創(chuàng)金融、數(shù)字金融等領域提供專業(yè)人才儲備。錄用后直接投放在分行本部專業(yè)崗位工作，擇機可安排至基層機構進行一定期限交流鍛煉。
（三）科技菁英計劃。主要為我行系統(tǒng)開發(fā)、應用研發(fā)、數(shù)據(jù)挖掘、建模分析、產(chǎn)品設計等領域的金融科技、金融數(shù)據(jù)專業(yè)人才。新員工錄用后直接投放在分行金融科技及相關業(yè)務部門，安排業(yè)務崗位輪崗鍛煉、赴科技類直屬機構交流學習等專項培養(yǎng)計劃，并指定相應資深導師跟蹤輔導培養(yǎng)。
（四）客戶經(jīng)理崗位。主要為我行儲備個人、對公客戶拓展及管理、服務方案設計、產(chǎn)品銷售管理等營銷人才。新員工錄用后原則上先安排至基層營業(yè)網(wǎng)點進行一定期限實踐鍛煉，之后根據(jù)個人工作表現(xiàn)及工作需要等，轉崗至銷售類崗位工作。
（五）客服經(jīng)理崗位。實行定向招錄，主要在營業(yè)網(wǎng)點從事柜面業(yè)務處理、廳堂服務、識別推介等工作，新員工錄用后原則上須在該崗位工作不少于5年。
四、工作地點
蘇州所轄城區(qū)及縣域。
五、招聘條件
各崗位招聘條件詳見招聘職位。
六、注意事項
（一）本次招聘可通過PC端或手機移動端進行線上報名申請。
（二）招聘程序中各環(huán)節(jié)成績對本次招聘有效。
（三）招聘期間，我行將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系，請保持通信暢通。
（四）應聘者應對申請資料信息的真實性負責。如與事實不符，我行有權取消其應聘資格，解除相關協(xié)議約定。
（五）了解更多招聘訊息及相關動態(tài)，敬請關注“中國工商銀行人才招聘”微信公眾號。
（六）中國工商銀行對本次招聘享有最終解釋權。
聯(lián)系方式
聯(lián)系機構：蘇州分行人力資源部
聯(lián)系電話：0512-65008175
聯(lián)系電話：0512-65008174
原標題：中國工商銀行蘇州分行2024年度秋季校園招聘公告
文章來源：https://job.icbc.com.cn/pc/index.html#/main/school/announDetail/00000000000007792013
