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2022年江蘇農商行春季校園招聘公告匯總
2022年南通市通州區劉橋鎮公辦幼兒園招聘公告

  南通市通州區劉橋鎮現有兩所全日制公辦幼兒園:通州區英雄幼兒園和劉橋鎮第一幼兒園。為選拔優秀的幼教人才,建立一支優質的教職工隊伍,經研究決定,向社會公開招聘教師12名,保育員2名,現將有關事項公告如下:

  一、招聘崗位

  根據劉橋鎮公辦園的發展需求,現擬招聘教師12名,保育員2名。

  二、報考條件

  具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨領導,遵守中華人民共和國憲法和法律,品行良好、身心健康、無不良嗜好、無精神方面疾病;尚未解除紀律處分或者在接受紀律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員,曾受過刑事處罰和其他不宜從事教育崗位的人員,不得應聘;凡在職幼教人員應聘,須經所在單位同意(已離職的除外)。

  具體條件:(1)35周歲以下(1987年5月1日以后出生),有幼教或保育工作經驗,已交社保滿5年的人員年齡可放寬至40周歲(1982年5月1日以后出生);

  (2)教師需具有學前教育大專及以上學歷,并持有幼兒教師資格證書;

  (3)保育員需具有高中及以上學歷(有保育員證優先錄用);

  三、報名方式、時間、地點和注意事項

  凡符合招考條件的應聘者于2022年5月21日~5月31日(不含節假日,上午9:00~11:00,下午2:00~5:00),攜帶下列材料到南通市通州區劉橋鎮政府211辦公室報名,聯系電話0513-68856583、18936160669。報名時填寫《2022年劉橋鎮公辦幼兒園招聘報名登記表》并提交以下材料:

  教師:

  (1)個人簡歷一份;

  (2)身份證原件及復印件;

  (3)學歷證書原件及復印件;

  (4)近期二寸免冠正面照片2張;

  (5)教師資格證證書原件及復印件;

  (6)普通話等級證書原件及復印件;

  (7)其它證明材料(社保證明材料、相關資格證等)。

  (8)其它能反映個人專業水平的各類資格證書、獲獎證書等原件、復印件;

  保育員:

  (1)個人簡歷一份;

  (2)身份證原件及復印件;

  (3)最高學歷證書原件及復印件;

  (4)近期二寸免冠正面照片2張;

  (5)其它證明材料(社保證明材料、相關資格證等)。

  (6)其它能反映個人專業水平的各類資格證書、獲獎證書等原件、復印件;

  報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的,一經查實,即取消報考資格。

  四、考試

  通過資格審查的應聘者到原報名處領取準考證,具體時間另行通知。時間、地點見準考證。教師、保育員考試分為筆試和面試兩種形式:

  (一)筆試:

  教師筆試內容:

  1.根據指定教學內容進行教學設計(占50%);

  2.觀看一段錄像寫一份觀察記錄(占50%);

  3.筆試采取閉卷考試方式,總分為100分。

  保育員筆試內容:

  幼兒保育知識

  (二)面試:

  筆試成績低于60分的不進入面試。

  教師面試內容:

  1.模擬上課(占45%);

  2.技能展示(占45%,三個項目各占15%):彈唱、舞蹈、畫畫。其中,彈唱、舞蹈為自選曲目,簡筆畫為指定命題作畫;

  3.現場提問(占10%)。

  保育員面試內容:

  現場提問,實際操作。

  (三)總成績計算

  按筆試成績40%、面試成績60%的權重比例采用百分制計算總成績,總成績低于60分不予錄用。

  五、體檢和考察

  1.根據報考人員的總成績,按照1:1比例從高分到低分確定參加體檢人員(綜合成績相同者,取面試成績高者),體檢標準按照《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》和《關于調整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的通知》執行,體檢費用由個人承擔。

  2.體檢合格者進入考察。重點考察應聘人員的政治表現、道德品質以及與應聘崗位相關的業務能力和工作業績等。根據體檢和考察結果,確定擬聘用人員名單。

  六、公示和聘用

  1.擬聘用人員確定后,成績將在劉橋鎮微信公眾號劉橋資訊及通州區政府網站公示五個工作日。

  2.公示期結束后,正式確定聘用人員,根據鎮公辦園發展需要統籌安排至各相關幼兒園工作,試用期工資(試用期兩個月)每月2280元;經試用考核合格后簽訂正式聘用合同(聘期兩年),辦理五險一金,聘用待遇依據劉橋鎮公辦園相關規定執行(不提供住宿)。

  3.本次招聘實行有效遞補:因體檢、考察不合格等原因出現崗位空缺的,根據考試總成績,依次從高分到低分進行遞補;擬聘用人員不按規定時間辦理報到和聘用手續或不服從分配的,取消聘用資格,根據考試總成績,依次從高分到低分進行遞補。

  4.應聘者須在規定時間內辦結聘用手續,逾期作自動放棄處理。

  5.應聘者在簽訂用工合同之前,須妥善處理好與原單位的勞動關系,若發生與原單位的人事(勞動)爭議等事項,均由應聘者負責解決。

  七、紀律監督

  本次招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,南通市通州區劉橋鎮紀委全程監督,同時接受社會公眾的監督。招聘工作以本公告為依據,一經發現并查實不符合本公告規定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消應聘人員的考試和聘用資格,并追究相關工作人員責任。

  舉報電話:0513-68856558

  八、本招聘公告由通州區劉橋鎮人民政府負責解釋。

  政策咨詢電話:

  王主任 0513-68856583、18936160669

  孫老師 0513-69818958、13584645820

  南通市通州區劉橋鎮人民政府

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