|
一、招聘崗位和人數(shù)
常州市戚墅堰高級(jí)中學(xué)招聘檔案員1名，具體招聘計(jì)劃如下：
招聘崗位：檔案員
招聘人數(shù)：1人
學(xué) 歷：大專及以上
專 業(yè)：檔案學(xué)類專業(yè)(檔案學(xué)、科技檔案、圖書檔案管理、圖書館學(xué)、信息資源管理等)、中文文秘類、公共管理類、社會(huì)政治類等專業(yè)或具有《江蘇省檔案人員上崗資格證書》、檔案專業(yè)技術(shù)資格證
其他條件：中共黨員
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件：
1、具有履行崗位職責(zé)所需的良好身體條件，無違法違紀(jì)記錄。
2、政治立場(chǎng)堅(jiān)定，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神，遵紀(jì)守法，現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)好，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。
3、具有較強(qiáng)的寫作能力，會(huì)操作檔案管理的相關(guān)系統(tǒng)。
4、具有一定的人事檔案和文書檔案工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
5、服從本單位崗位調(diào)整和調(diào)換。
(二)具有下列情形的人員不得參加應(yīng)聘：
1、在讀的全日制普通高校學(xué)生。
2、在各級(jí)公務(wù)員和社會(huì)化管理職工招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄紀(jì)律行為的人員。
3、因犯罪受過刑事處罰的人員。
4、曾被工作單位開除或辭退的人員。
5、法律規(guī)定不得參加報(bào)考或其他不宜聘用的人員。
三、招聘流程
根據(jù)“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭、擇優(yōu)聘用”的原則，本次招聘按照面試、體檢、政審等程序進(jìn)行。
1、招聘簡章查詢
招聘簡章在常州人才網(wǎng)(www.czrc.com.cn)首頁查詢。
2、報(bào)名
本次報(bào)名直接接收電子簡歷。
報(bào)名時(shí)間：即日起-2022年4月30日。
報(bào)名郵箱：[email protected]。
3、報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)報(bào)名時(shí)請(qǐng)打包發(fā)送：本人簡歷(附證件照)、本人身份證、畢業(yè)證書等有關(guān)證書電子稿。
(2)招聘單位工作人員根據(jù)考生提供的材料進(jìn)行核對(duì)審查。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
(3)簡歷與面試使用的身份證必須一致。
4、面試
對(duì)照招聘條件，由招聘單位擇優(yōu)確定面試人員。面試由招聘單位組織，因?yàn)橐咔榉揽匦枰赡懿捎镁€上面試方式，請(qǐng)確認(rèn)可以參加。面試后5個(gè)工作日內(nèi)，招聘單位電話通知入圍人員。
面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知
5、體檢
根據(jù)面試成績從高分到低分按計(jì)劃錄用崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。由常州人才服務(wù)有限公司統(tǒng)一組織體檢，費(fèi)用自理。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，在同崗位合格人選中，按面試成績從高分到低分實(shí)行遞補(bǔ)。
6、政審考察
體檢合格者，由招聘單位組織政審考察。若政審考察不合格，不予錄取，招錄計(jì)劃崗位不再遞補(bǔ)。
7、辦理聘用手續(xù)
原來已經(jīng)與其他單位簽訂勞動(dòng)(聘用)合同的，須在與常州人才服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同之前予以解除，并提供解除勞動(dòng)合同證明，不能按時(shí)提供者作自動(dòng)放棄處理。
聘用人員與常州人才服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，并被派遣至常州市戚墅堰高級(jí)中學(xué)工作。首次合同簽訂期限為兩年，試用期為兩個(gè)月，試用期內(nèi)不能勝任工作的，不予錄用。
|
