|
因工作需要，南京大學(xué)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘共有6個(gè)事業(yè)編制崗位，其中管理崗4個(gè)，實(shí)驗(yàn)工程崗2個(gè)。詳見附件《南京大學(xué)2022年事業(yè)編制崗位招聘計(jì)劃表》。
二、招聘條件及要求
(一)應(yīng)聘人員須符合《南京大學(xué)教學(xué)、科研以外崗位事業(yè)編制人員公開招聘辦法》(南字發(fā)〔2020〕205號)要求以及招聘崗位條件，具體詳見附件《南京大學(xué)2022年事業(yè)編制崗位招聘計(jì)劃表》。
(二)應(yīng)聘人員須取得應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書，并具有兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
(三)高校工作經(jīng)歷證明由高校校級人事部門(不含校內(nèi)二級部門或二級單位)開具，企事業(yè)單位工作經(jīng)歷證明由所在單位人事部門(不含單位內(nèi)二級部門或二級單位)出具，證明中須明確任職職務(wù)和任職起止時(shí)間(具體到月份)。工作經(jīng)歷不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實(shí)有效。經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的，立即取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。
(四)應(yīng)聘人員年齡的計(jì)算截止到公開招聘申請結(jié)束之時(shí)，以有效期內(nèi)的身份證上的日期為準(zhǔn)(35周歲以下指1986年4月20日以后出生;40周歲以下是指1981年4月20日以后出生)。
(五)有下列情形之一者，不得應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、無兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者。
2.應(yīng)聘人員與南京大學(xué)工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
3.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
(六)本次招聘崗位的開考比例為1:3。未達(dá)到開考比例的，將取消本次招聘崗位。
三、招聘程序
(一)報(bào)名。應(yīng)聘人員可登錄人才招聘網(wǎng)https://rczp.nju.edu.cn/進(jìn)行注冊后報(bào)名。應(yīng)聘人員須如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試或聘用資格。報(bào)名截止時(shí)間為2022年4月20日。注：每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。
(二)設(shè)崗單位考核。設(shè)崗單位根據(jù)招聘條件及要求對應(yīng)聘人員進(jìn)行考核，并按1:3的比例向?qū)W校推薦候選人。具體考核方式由各單位自行確定并通知應(yīng)聘人員。
(三)資格復(fù)審。學(xué)校對設(shè)崗單位推薦的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，確定參加下一輪考核的人員。
(四)學(xué)校考核。學(xué)校對通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員進(jìn)行考核。
(五)綜合評定。學(xué)校根據(jù)設(shè)崗單位考核、資格復(fù)審、學(xué)校考核等情況確定入圍人選。
(六)體檢。入圍人選參加體檢。
(七)政審。學(xué)校對入圍人選進(jìn)行政審。
(八)確定擬聘人選。學(xué)校根據(jù)綜合評定、體檢和政審的最終結(jié)果，確定擬聘人選。
(九)公示與聘用。學(xué)校對擬聘人選進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照學(xué)校人事管理相關(guān)要求和程序簽訂聘用合同及崗位協(xié)議。
四、相關(guān)說明
(一)本次招聘的崗位為事業(yè)編制崗位。詳情參見《南京大學(xué)教學(xué)、科研以外崗位事業(yè)編制人員公開招聘辦法》(南字發(fā)〔2020〕205號)(查閱途徑：南京大學(xué)人力資源處主頁——政策條例——人才引進(jìn)相關(guān)——事業(yè)編制相關(guān)政策文件)。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照國家、地方和學(xué)校相關(guān)疫情防控政策和要求，如實(shí)填報(bào)個(gè)人健康狀況、行程軌跡等相關(guān)信息，配合完成訪客通行碼申請。在來校應(yīng)聘時(shí)請做好個(gè)人防護(hù)，確保身體健康和生命安全。
五、聯(lián)系方式
若有問題，請向各設(shè)崗單位(聯(lián)系方式登錄人才招聘網(wǎng)報(bào)名后可見)或人力資源處咨詢。人力資源處聯(lián)系人及聯(lián)系電話：李老師/王老師，89681557;吳老師，89681686。
南京大學(xué)人力資源處
附件：南京大學(xué)2022年事業(yè)編制崗位招聘計(jì)劃表.xlsx
|
