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2022年江蘇農(nóng)商行春季校園招聘公告匯總
2022年南京市溧水區(qū)教育局所屬高中招聘教師公告

  為適應(yīng)學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展和教師隊(duì)伍建設(shè)的需要,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)﹝2020﹞9號)精神,南京市溧水區(qū)教育局所屬高中公開招聘5名編制內(nèi)教師,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位

  本次招聘信息在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.nanjing.gov.cn)、南京師范大學(xué)就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)(http://njnu.91job.org.cn)、南京市溧水區(qū)政府網(wǎng)(http://www.njls.gov.cn)、溧水教育信息網(wǎng)(https://www.njlsedu.cn)公開發(fā)布。

  本次招聘單位、崗位、數(shù)量等詳見《南京市溧水區(qū)教育局所屬高中2022年5月公開招聘教師崗位信息表》(以下簡稱《崗位信息表》詳見附件1)。

  二、招聘條件

  (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:

  1.具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  2.2022屆普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(不含定向生、委培生),且須于2022年8月1日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書和相應(yīng)的教師資格證書。

  3.年齡在30周歲以下(1992年5月31日后出生),碩士研究生年齡可放寬至35周歲(1987年5月31日以后出生)。

  4.專業(yè)符合《崗位信息表》(附件1)對應(yīng)學(xué)科所需專業(yè)要求。

  5.具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件。

  (二)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

  1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生。

  2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

  3.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

  4.國家另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

  三、招聘程序

  (一)報(bào)名程序及要求

  1.報(bào)名方式:本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:溧水教育信息網(wǎng)(https://www.njlsedu.cn)“教師招聘版塊”。

  2.報(bào)名時(shí)間:2022年5月30日8:00至2022年6月2日17:00。

  3.上傳材料:

  (1)《江蘇省溧水高級中學(xué)2022年5月公開招聘教師報(bào)名表》(詳見附件2)或者《南京市溧水區(qū)第二高級中學(xué)2022年5月公開招聘教師報(bào)名表》(詳見附件3);

  (2)本人有效身份證(正反面);

  (3)2022屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表掃描件;

  (4)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載);

  (5)本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式,320×240像素,大小在50KB以下);

  (6)“課程與教學(xué)論”專業(yè)的應(yīng)聘人員,需提供研究生在讀期間的成績單(加蓋高校教務(wù)處公章),證明具體學(xué)科方向;

  (7)報(bào)考江蘇省溧水高級中學(xué)化學(xué)教師崗位,還須提供獲獎(jiǎng)證書掃描件;

  提示:為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵,請應(yīng)聘人員盡早報(bào)名。報(bào)名時(shí)間截止后,不再接收報(bào)名材料。

  4.資格初審

  招聘單位或其主管部門根據(jù)招聘崗位條件,負(fù)責(zé)對網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格初審。

  資格初審時(shí)間:2022年5月31日8:00至2022年6月3日17:00。

  5.信息查詢

  應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交信息后,需及時(shí)到報(bào)名平臺(tái)查詢是否通過資格初審。在報(bào)名結(jié)束前,資格初審未通過者,可改報(bào)符合資格條件的其他崗位(初審一旦通過,不得改報(bào))。

  6.繳費(fèi)確認(rèn)

  資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員,需于2022年5月31日9:00至6月4日17:00前在報(bào)名平臺(tái)通過微信支付的方式繳納報(bào)名考試費(fèi)人民幣90元(蘇價(jià)費(fèi)函〔2003〕91號)。

  通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報(bào)名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。

  7.核減(取消)計(jì)劃

  招聘崗位筆試開考比例為1∶3,報(bào)名成功人數(shù)未達(dá)到開考比例的崗位,將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。江蘇省溧水高級中學(xué)招聘崗位如報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例,經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意,可適當(dāng)降低開考比例。降低開考比例與核減(取消)招聘計(jì)劃在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、溧水教育信息網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布。

  報(bào)名結(jié)束后,報(bào)考被取消崗位且已成功繳費(fèi)的應(yīng)聘人員,報(bào)名費(fèi)將通過原渠道退還。

  8.準(zhǔn)考證打印

  通過資格初審者,須于2022年6月10日8:30-6月15日17:00,登陸報(bào)名平臺(tái),自行下載打印準(zhǔn)考證,查看考試時(shí)間和地點(diǎn)等相關(guān)信息。網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢及考試證打印問題,請電話咨詢報(bào)名平臺(tái),聯(lián)系電話:025-89616186(8:30-11:30,14:00-17:00)。

  (二)考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

  考試分為筆試和面試兩部分,均為百分制,兩項(xiàng)成績的合格線均為60分。筆試和面試均由溧水區(qū)教育局根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

  1.筆試

  筆試主要考核學(xué)科專業(yè)知識、專業(yè)素養(yǎng)。筆試成績于考試當(dāng)日在溧水教育信息網(wǎng)公布。

  筆試時(shí)間、地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。

  應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試,未按要求準(zhǔn)時(shí)參加筆試的,視為自動(dòng)放棄。

  2.資格復(fù)審

  面試人選在筆試合格者中,從高分到低分,按實(shí)際崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例(同開考比例)確定。

  招聘單位或其主管部門將于筆試當(dāng)日下午,對取得面試資格的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的,取消面試資格,并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。應(yīng)聘人員須在筆試成績公布后,保持手機(jī)暢通,以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

  資格復(fù)審時(shí),應(yīng)聘人員須攜帶網(wǎng)上報(bào)名時(shí)上傳的相關(guān)材料原件及復(fù)印件。進(jìn)入面試人員名單及面試有關(guān)要求,將于面試前在溧水教育信息網(wǎng)公布。

  3.面試

  面試時(shí)間、地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。

  面試方式:

  江蘇省溧水高級中學(xué)招聘崗位的面試采取模擬課堂和結(jié)構(gòu)化面試結(jié)合的方式,面試總分為100百分,其中模擬課堂占面試成績70%,結(jié)構(gòu)化面試占面試成績30%,合格線為60分。

  溧水區(qū)第二高級中學(xué)招聘崗位的面試采取模擬課堂的方式。

  面試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見溧水教育信息網(wǎng)。面試當(dāng)天應(yīng)聘人員須攜帶準(zhǔn)考證、本人有效身份證。面試順序采用現(xiàn)場抽簽的方式確定,面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

  4.總成績

  總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%(成績保留兩位小數(shù))。應(yīng)聘人員總成績于面試當(dāng)日下午在溧水區(qū)教育信息網(wǎng)公布。

  5.其他要求

  以上考試安排將根據(jù)防疫最新要求適時(shí)調(diào)整。如有調(diào)整,將在溧水教育信息網(wǎng)發(fā)布通知,請應(yīng)聘人員密切關(guān)注并嚴(yán)格執(zhí)行。

  (三)體檢、考察

  在成績合格人員中根據(jù)總成績按崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

  報(bào)考江蘇省溧水高級中學(xué)崗位的,如成績合格且總成績相同,按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢考察人員;如筆試成績?nèi)韵嗤茨M課堂成績從高到低的順序確定參加體檢考察人員;如模擬課堂成績?nèi)韵嗤衅竼挝豢蓪Τ煽兿嗤娜藛T組織加試。

  報(bào)考溧水區(qū)第二高級中學(xué)崗位的,如成績合格且總成績相同,按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢考察人員;如筆試成績?nèi)韵嗤衅竼挝豢蓪Τ煽兿嗤娜藛T組織加試。體檢時(shí)間另行通知。

  未按通知要求參加體檢,關(guān)閉聯(lián)系方式無法聯(lián)絡(luò),以及逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,視為自動(dòng)放棄。體檢合格人員,由招聘單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等進(jìn)行考察。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

  (四)公示、聘用

  招聘單位根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、溧水教育信息網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

  對公示無異議人員,經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂聘用合同,并約定試用期。本次公開招聘的教師最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。

  應(yīng)聘人員如提供虛假信息的,取消聘用資格。2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2022年8月1日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書、教師資格證的,取消聘用資格。

  試用期滿考核合格,予以定崗定級。考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理入職等手續(xù),因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其聘用資格。

  因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的,如需遞補(bǔ),可由溧水區(qū)教育局報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門審核通過后,在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),聘用審批后不再遞補(bǔ)。

  (五)防疫要求

  應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀《南京市溧水區(qū)教育局所屬高中2022年5月公開招聘教師疫情防控告知書暨承諾》(附件4),并按有關(guān)要求執(zhí)行。

  防疫工作安排將根據(jù)省市最新要求適時(shí)調(diào)整,并在溧水教育信息網(wǎng)發(fā)布通知,請應(yīng)聘人員密切關(guān)注并嚴(yán)格執(zhí)行。

  四、招聘紀(jì)律

  應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號令),視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

  招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號令)進(jìn)行處理。招聘單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

  五、本公告由招聘學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。

  六、招聘咨詢與監(jiān)督

  (一)招聘咨詢:

  江蘇省溧水高級中學(xué) 025-57219193

  南京市溧水區(qū)第二高級中學(xué) 025-57213530

  (二)招聘單位主管部門電話:溧水區(qū)教育局025-57218589 025-57213271

  (三)招聘監(jiān)督電話:南京市溧水區(qū)人社局事管科025-57227317

  附件1:南京市溧水區(qū)教育局所屬高中2022年5月公開招聘教師崗位信息表.xls

  附件2:江蘇省溧水高級中學(xué)2022年5月公開招聘教師報(bào)名表.docx

  附件3:南京市溧水區(qū)第二高級中學(xué)2022年5月公開招聘教師報(bào)名表.docx

  附件4:南京市溧水區(qū)教育局所屬高中學(xué)校2022年5月公開招聘教師疫情防控告知書.docx

  南京市溧水區(qū)教育局

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