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為加快推進媒體深度融合改革發展，提升廣播電視政務服務水平，強化節目品質和人才隊伍建設，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》和《南通市新聞和文藝人才引進辦法》等文件精神，經核準，南通廣播電視臺現面向社會公開招聘電視問政欄目主持人1名(事業編制)。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
詳見《2022年南通廣播電視臺公開招聘電視問政欄目主持人崗位表》(附件1)。
二、招聘條件
1. 具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
2. 具備崗位要求的身體條件和良好的品行;
3. 1986年9月后出生;
4. 具備《崗位表》中崗位要求的資格條件;
5.取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行;
6.有下列情形之一的，請不要報考：
(1)現役軍人或普通高校應屆畢業生;
(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(3)與現有在崗人員存在夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;
(4)國(境)外留學畢業但截至報名前未取得教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》的;
(5)新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位的在編(在冊)人員;
(6)2022年12月31日前，有規定(含協議明確)不得解聘離開現工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。
三、招聘辦法
(一)報名
1、報名時間：自本公告發布之日起至10月22日16:00。
2、報名方式：采用郵箱報名，應聘人員到南通市人力資源和社會保障局網(http://rsj.nantong.gov.cn)、南通江海明珠網(http://www.ntjoy.com/)下載報名表。
符合條件的個人將《2022年南通廣播電視臺公開招聘電視問政欄目主持人報名表》(見附件2)、身份證、學歷證書、普通話水平測試證書、獲獎證書掃描件及節目視頻等材料于2022年10月22日16:00前發送到電子郵箱 [email protected](所有材料請壓縮成一個文件發送，并注明姓名)。資格初審結果將于10月25日17:00前通過郵件形式反饋考生。如對初審意見有異議，請及時向南通廣播電視臺申辯。陳述申辯時間截止至10月26日16:00，聯系電話：0513-80595619。
(二)資格復審
根據本公告要求對所有報名人員進行資格復審，由南通廣播電視臺負責。資格復審時間、地點另行通知。如對復審意見有異議，請當場向南通廣播電視臺陳述申辯。
考生需攜帶《2022年南通廣播電視臺公開招聘電視問政欄目主持人報名表》、本人居民身份證、學歷及學位證書、普通話水平測試證書、獲獎證書等材料原件，在規定時間、地點進行資格復審。
逾期不參加資格復審的考生，視為自動放棄，取消專業考試資格。
招聘崗位按不低于1：3的比例開考，通過資格復審人數達不到開考比例則取消該招聘崗位，崗位變更情況在南通市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.nantong.gov.cn)、南通江海明珠網(http://www.ntjoy.com/)公告。
(三)面試
面試由南通廣播電視臺組織實施。面試分為專業能力測試及綜合素質測評兩部分，兩者分數之比為7:3，成績采用百分制(小數點后保留兩位)，合格線為70分。
專業能力測試為演播室現場主持，主要考察考生的主持專業技能、現場表達和組織能力，成績采用百分制(小數點后保留兩位)。
綜合素質測評主要考察考生的綜合素質。成績采用百分制(小數點后保留兩位)。
在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據招聘崗位數1:1的比例確定體檢人員名單。總成績相同的，專業能力測試分高者優先。
考試成績、體檢人員名單于考試結束后3個工作日內在江海明珠網站公布。
防疫注意事項：參加報名、考試的人員應嚴格遵守南通市防疫政策，做好個人防護。考生在考試時應主動向工作人員出示實時“行程碼”“蘇康碼”并配合檢測體溫。行程碼、蘇康碼為綠碼，且經現場測量體溫低于37.3℃、無干咳等異常癥狀的人員方可參加考試。
四、體檢、考察、公示、聘用和遞補
(一)體檢
體檢由南通廣播電視臺組織實施。體檢標準按照最新的《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，具體時間地點另行通知。體檢費用由招聘單位承擔。
(二)考察
體檢合格人員進入考察，考察由南通廣播電視臺組織實施。考察工作參照《江蘇省公務員錄用考察辦法(試行)》執行。
(三)公示
南通廣播電視臺根據面試、考察和體檢結果研究確定擬聘用人員名單，報南通市人力資源和社會保障局。擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會保障局網、南通江海明珠網站公示，公示時間不少于7個工作日。
(四)聘用
經公示無異議的擬聘人員，報送南通市人力資源和社會保障局辦理聘用手續，公示結束后一個月內，與擬聘人員簽訂聘用合同(期限不低于3年)。
(五)遞補
在體檢、考察、公示和辦理聘用過程中，因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，在面試成績合格人員中，由南通廣播電視臺組織專家評審組商議，并報市文化改革發展領導小組審定后決定是否遞補：
1. 擬聘人員體檢或考察不符合要求的，或主動放棄體檢的;
2. 擬聘人員公示的結果影響聘用的;
3. 擬聘人員明確放棄的;
4. 其他導致擬招聘崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補。
五、紀律監督
1、堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，全過程接受社會各界和市人社部門、紀檢監察部門的監督。
2、招聘工作以本《公告》為依據，一經發現并查實不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，取消應聘人員的考試和聘用資格，并追究相關工作人員責任。
監督舉報：0513-85098579(市紀委市監委派駐市委宣傳部紀檢監察組);0513—81120066 (南通廣播電視臺紀檢監察室)。
六、相關政策解釋
本《公告》由南通廣播電視臺負責解釋。
政策咨詢：0513-80595619
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