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2025年興業(yè)銀行深圳分行社會(huì)招聘啟事（6.25）
資產(chǎn)托管部產(chǎn)品經(jīng)理崗
截止時(shí)間：長(zhǎng)期
工作地點(diǎn)：廣東省深圳市
專業(yè)要求
無(wú)
工作職責(zé)
1、托管業(yè)務(wù)策略規(guī)劃及產(chǎn)品創(chuàng)新：進(jìn)行托管業(yè)務(wù)相關(guān)政策解讀、市場(chǎng)調(diào)研，根據(jù)行業(yè)動(dòng)態(tài)及監(jiān)管方向，制定分行托管業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)沙盤及營(yíng)銷策略，發(fā)展創(chuàng)新產(chǎn)品，并進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
2、托管市場(chǎng)及客戶營(yíng)銷開(kāi)拓：負(fù)責(zé)公募基金、券商、信托、保險(xiǎn)、理財(cái)?shù)雀魍瑯I(yè)客戶維護(hù)，挖掘客戶需求并拓展QDII、QFII等跨境托管業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，提供托管產(chǎn)品整體解決方案及增值服務(wù)。
3、托管業(yè)務(wù)全流程跟蹤落地：推動(dòng)同業(yè)營(yíng)銷部完成托管相關(guān)客戶及業(yè)務(wù)的準(zhǔn)入工作，根據(jù)準(zhǔn)入核定業(yè)務(wù)歸屬，跟進(jìn)并協(xié)調(diào)產(chǎn)品審核、合同簽訂、上線運(yùn)營(yíng)等全流程，保障業(yè)務(wù)高效落地。
4、跨條線協(xié)同及總分支溝通：牽頭與總分行財(cái)富、企金、同業(yè)各條線、各部門開(kāi)展跨條線業(yè)務(wù)聯(lián)動(dòng)，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源促成業(yè)務(wù)合作。
任職要求
（一）任職要求
1、年齡：35周歲（含）以下；
2、具備良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法、品行端正，無(wú)過(guò)往不良行為記錄；具備良好的溝通能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力；認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力，愿意接受新事物及學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)。
3、綜合素質(zhì)較強(qiáng)，具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力和分析能力，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，擁有獨(dú)立解決問(wèn)題的能力；
4、能夠適應(yīng)一定強(qiáng)度的出差。
（二）應(yīng)聘須知
1、基本要求
·遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違紀(jì)或其他不良行為記錄。
·認(rèn)同本行企業(yè)文化和理念。
·具有正常履職的身體條件和健康良好的心理素質(zhì)。
·符合本行聘用回避有關(guān)規(guī)定。
2、基本條件
·本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、工學(xué)等學(xué)科門類專業(yè)，具有理工類專業(yè)背景或復(fù)合型專業(yè)背景人才優(yōu)先。
·求知欲、責(zé)任心、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、溝通協(xié)同能力和辦公軟件運(yùn)用技能較強(qiáng)，過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)良。
3、注意事項(xiàng)
·請(qǐng)?zhí)峁┱鎸?shí)、準(zhǔn)確、完整的應(yīng)聘信息，存在重要、特殊事項(xiàng)需主動(dòng)申報(bào)說(shuō)明。
·請(qǐng)保持通信暢通，如通過(guò)簡(jiǎn)歷初選，本行將電話、郵件或短信聯(lián)系。
原標(biāo)題：興業(yè)銀行
文章來(lái)源：https://job.cib.com.cn/
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