1. 應聘人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
3.應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
?、谂c江蘇省水利科學研究院負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘組織（人事）、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；
③新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位3年服務期未滿的在編（在冊）人員；
?、?023年11月30日前，5年服務期未滿的新錄用公務員、或有規定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
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1. 本次招聘崗位的考試方式為面試。應聘人員通過資格復審者參加面試。具體時間、地點由江蘇省水利科學研究院另行通知。沒有按照規定的時間和地點參加面試的人員視為主動放棄。面試辦法由江蘇省水利科學研究院擬定，江蘇省水利廳批準后實施。面試成績當場通知應聘人員，面試總分100分，設60分合格線（不合格者不予聘用），面試成績即為總成績。
2. 如果02崗位（詳見附件）通過報名資格初審超過30人（含30人），增加筆試環節。筆試主要考核履行崗位職責所需的專業知識、業務能力和綜合素質，筆試總分100分，設60分合格線。筆試成績合格者按照1：3的比例從高到低進行資格復審，確定面試人選。如有復審不通過人員，在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補。復審通過者參加面試。如資格復審通過人數不足3人，按實際人數確定面試人選。該崗位成績計算方式則為：考生總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%。
（二）資格復審
面試前，江蘇省水利科學研究院將對進入面試人員進行資格復審，復審時須查看應聘人員以下材料的原件：（1）身份證；（2）最高學歷、學位證書，國（境）外的學歷學位證書須取得教育部中國留學服務中心的認證證書；（3）三方協議；（4）個人簡歷、科研成果證明。
四、體檢、考察
面試結束后，在面試合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。對體檢合格人員由江蘇省水利科學研究院組織考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。
因應聘人員考察或者體檢不符合要求導致聘用崗位空缺時，可以在面試合格人員中按面試成績從高分到低分遞補。
五、公示與聘用
擬聘用人員名單在江蘇省人力資源和社會保障網站公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、現工作單位、招聘考試成績、排名等。
擬聘用人選公示的結果影響聘用的，或其他原因導致聘用崗位空缺時，可以在面試合格人員中按面試成績從高分到低分遞補。聘用審批或者備案后不再進行遞補。
對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由江蘇省水利科學研究院為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同。與初次就業人員約定試用期，試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上聘用合同，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年（含試用期）。
六、招聘政策咨詢
江蘇省水利科學研究院黨辦負責回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：025-86338560
聯 系 人：劉小慢
七、招聘工作監督
江蘇省紀委監委駐省水利廳紀檢監察組，以及江蘇省水利科學研究院紀委對此次招聘工作進行紀律監督。
駐省水利廳紀檢監察組電話：025-86338170
聯系人：卓曉琪
江蘇省水利科學研究院電話：025-86338575
聯系人：陳文猛
八、招聘工作舉報
江蘇省水利廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。
1.江蘇省水利廳
舉報電話、傳真：025-86338087、86338474
2．江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱：js_sydwgkzp@163.com
舉報電話：025-83230723
九、技術支持
1. 系統注冊、登錄咨詢電話：025-83278731
2. 報名技術支持電話：025-52616712
附件：
原標題：江蘇省水利科學研究院2023年公開招聘工作人員公告
文章來源：http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2023/10/7/art_78506_11032967.html
