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根據(jù)工作需要，揚(yáng)州城大遺址保護(hù)中心(隋煬帝墓遺址管理處)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員6名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
(一)遵守憲法和法律，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，品行端正。
(二)事業(yè)心強(qiáng)，吃苦耐勞，主動(dòng)服務(wù)意識(shí)好，有長(zhǎng)期扎根基層、服務(wù)群眾的理想信念。
(三)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
(四)年齡要求在1988年11月13日(含)至2005年11月13日(含)之間出生。
(五)戶籍不限。
(六)具有下列情形之一的，不屬本次公開(kāi)招聘范圍：
1、曾被開(kāi)除公職的人員;
2、正在接受紀(jì)檢監(jiān)察部門審查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;
3、受到黨政紀(jì)處分未解除或未滿影響期限的;在各級(jí)招聘中曾被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員;
4、法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定不得聘為基層組織工作人員的其它情形。
二、招聘崗位及要求
崗位 代碼崗位
名稱性別人數(shù)專業(yè)學(xué)歷其他要求
01講解接待不限3不限全日制本科 及以上品貌端正，口齒清楚，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力。
02安保適合男性3不限高中(中技、中專)及以上持保安證，能適應(yīng)夜班。退伍軍人優(yōu)先。
招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
考試報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間：2023年11月17日—11月18日(上午9:00—11:30;下午2:00—5:00)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：揚(yáng)州市江陽(yáng)西路101號(hào)月城科技廣場(chǎng)2號(hào)樓1601、1602。
3、報(bào)名程序：報(bào)名人員持本人身份證(有效期內(nèi))、戶口簿或戶籍證明、畢業(yè)證書、退役軍人證明等(以上材料均須提供原件及復(fù)印件)，并填寫《揚(yáng)州城大遺址保護(hù)中心(隋煬帝墓遺址管理處)公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件，請(qǐng)應(yīng)聘人員網(wǎng)上下載填寫)，交近期同底正面一寸免冠彩色照片3張，辦理報(bào)名手續(xù)。
4、公告發(fā)布地址：
揚(yáng)州人才市場(chǎng)網(wǎng)(http://hrss.yangzhou.gov.cn/rcm/yzjob/)。
(二)資格審查
1、按照公布的招聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查合格者準(zhǔn)予參加筆試。資格審查合格人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)的比例不低于3：1，達(dá)不到這一比例則相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)。
2、所有報(bào)名人員不得一人多崗重復(fù)報(bào)名。
(三)筆試
1、筆試采取閉卷考試方式，按百分制計(jì)分，不指定輔導(dǎo)用書。
2、筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)政、寫作。
3、考生憑本人身份證(有效期內(nèi))、筆試準(zhǔn)考證在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，筆試時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證(另行通知)。
(四)面試
1、筆試結(jié)束后，按招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn))，以筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定參加面試人選。
2、請(qǐng)考生在成績(jī)公布后保持報(bào)名時(shí)所填聯(lián)系方式的暢通，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
3、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，采用百分制計(jì)分，不設(shè)合格線。
4、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(五)體檢
1、參加體檢人員，按其筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%的比例，采用百分制計(jì)算合成總成績(jī)。02崗?fù)宋檐娙私o予附加分1分，計(jì)入總成績(jī)(僅限進(jìn)入面試的考生，在筆試面試折算成績(jī)之外附加1分)。
2、根據(jù)考試最終成績(jī)，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如考生考試最終成績(jī)相同，以面試的成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員;如面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，則另行增加面試并從高分到低分確定參加體檢人員。
3、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(六)考察與公示
體檢合格人員的考察工作按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施?？疾熘腥舭l(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有故意隱瞞事實(shí)、弄虛作假的，一律取消聘用資格。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
考察結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員名單在揚(yáng)州人才市場(chǎng)網(wǎng)(http://hrss.yangzhou.gov.cn/rcm/yzjob/)進(jìn)行公示，期限為5個(gè)工作日，接受社會(huì)和考生監(jiān)督。
(七)其他事項(xiàng)
本次招聘后，6個(gè)月內(nèi)如有人員流失情況，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，可在各崗位參加面試人員中按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
三、聘用及待遇
公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按照程序辦理聘用手續(xù)，確定招錄人員分配方案。由揚(yáng)州城大遺址保護(hù)中心(隋煬帝墓遺址管理處)與聘用人員簽訂合同，工資待遇經(jīng)專題會(huì)議研究后確定。聘用人員試用期為2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消正式聘用資格，自謀職業(yè)。試用期考核工作由揚(yáng)州城大遺址保護(hù)中心(隋煬帝墓遺址管理處)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消錄用資格。如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議事項(xiàng)，均由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
四、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，接受社會(huì)監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0514-87638280
五、本公告由揚(yáng)州城大遺址保護(hù)中心(隋煬帝墓遺址管理處)負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0514-87638280
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原標(biāo)題：揚(yáng)州城大遺址保護(hù)中心（隋煬帝墓遺址管理處）公開(kāi)招聘編外工作人員公告
文章來(lái)源：http://hrss.yangzhou.gov.cn/rcm/yzjob/policy/policyList/getPolicyDetails/1173646512832380928
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