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根據工作需要，宿遷市發展和改革委員會現面向社會公開招聘2名勞務派遣人員。現將有關事項公布如下：
一、招聘崗位及人數
二、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，具有良好品行。
(三)具有正常履行職責的身體條件。
(四)具備招聘崗位要求的其他資格和條件(具體詳見《崗位簡介表》)。
1.報考專業。報考專業認定，以《江蘇省2024年度考試錄用公務員專業參考目錄》為準。
2.年齡計算。年齡50周歲以下，指1973年11月4日及以后出生;年齡40周歲以下，指1983年11月4日及以后出生;
年齡18周歲以上，指2006年11月4日及以前出生。
3.工作經歷。“工作經歷”計算截止時間：2024年11月。工作經歷需提供社保證明、勞動合同或工作證明。
(五)港澳臺相關人員報考的，按國家、省有關規定執行。
(六)有下列情形之一的，不得報考：
1.現役軍人;
2.在讀的全日制普通高等學校學生;
3.因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職、黨籍、高等教育學籍的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
4.曾被開除公職、黨籍、團籍、高等教育學籍的;
5.被機關事業單位辭退不滿5年的;
6.受過記大過、降級、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級等處分不滿3年的，或受處分期間未滿的;
7.考生被認定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴重失信行為”未滿5年的，以及被列入《拒服兵役人員名單》、實施全市社會失信聯合懲戒的(咨詢、查詢市公共信用信息中心0527—84338767);
8.應聘人員與單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的;以及應聘人員與單位現有在崗人員存在上述關系，到崗后即構成直接上下級領導關系的;
9.存在其他不得報考情況的。
三、招聘程序和方法
(一)網絡報名與資格初審
1.職位發布
通過遷宿遷直聘網(https://www.qsqjob.com)和微信公眾號【遷宿遷直聘網】等平臺向社會公開發布本次招聘崗位信息。
2.報名方式及時間
本次招聘的報名、資格初審和繳費，均采用線上方式。
(1)網絡報名
報名、照片上傳時間：自簡章公告發布之日起至11月18日12:00。
報名網址：登錄“遷宿遷直聘網”官網(https://www.qsqjob.com)，點擊首頁“2024年宿遷市發展和改革委員會招聘勞務派遣人員報名入口”。
(2)資格初審與陳述申辯
資格初審時間：自簡章發布之日起至11月18日15:00;
陳述申辯時間：自簡章發布之日起至11月18日16:00。
(3)繳費確認
應聘人員通過資格初審、照片審核后進行網上繳費，報名費用為100元/人。完成繳費確認后，視為通過該崗位網上報名。
繳費時間：自簡章公告發布之日起至11月18日17:00。
3.注意事項。報名和資格初審中應注意下列事項：
(1)報考者應當仔細閱讀網上誠信報名協議，按照崗位要求和網上報名系統提示，如實、準確、完整地填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)電子證件照片(jpg格式，大小為500kb以下)。
報考者提供虛假報考材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規定嚴肅處理。
(2)考生網上提交報名信息48小時后(工作日期間)可到報名網站查詢(最后一天報名的考生應及時查詢)資格初審結果。
(3)未進行繳費的應聘人員，視為報名未通過。
(二)考試(具體內容和時間、地點另行公告)
1.01崗采用面試的方式進行。
(1)資格復審：報名成功人員同步進入資格復審。根據報名人員提供的材料原件進行資格復查。資格審查工作貫穿于整個招聘工作的全過程，對弄虛作假者，一經發現，取消資格。資格復審通過后現場發放面試通知書。
(2)面試設置總分100分，考生面試成績須不低于60分，否則取消其進入下一程序的資格。招聘計劃數與參加面試人數之比不足1:3的，按實際進入人數組織面試，總成績計算按照面試成績計入下一環節。
(3)總成績合算：總成績以百分制計算，規則如下：
總成績=面試成績*100%。
(4)特殊事項說明
用人單位根據崗位報名情況有權決定是否補充筆試環節。筆試內容：主要考察崗位所需專業知識和綜合素質能力等，不指定輔導用書。根據筆試成績從高到低的順序，按招聘計劃數1:3比例確定進入面試人員，如出現第三、四名筆試成績相同的，可并列進入面試。筆試的具體時間和地點安排在“遷宿遷直聘網”官網(https://www.qsqjob.com)和微信公眾號【遷宿遷直聘網】發布。按照筆試成績占40%，面試成績占60%的比例采用百分制計算應聘人員總成績(若總成績相同，取面試成績高者)。以上成績均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。
2.02崗采用筆試加面試的方式進行。
(1)筆試：筆試采取閉卷方式進行，主要考察綜合素質能力。
(2)資格復審：根據筆試成績從高分到低分按崗位招聘計劃數1:3的比例確定資格復審人選(末位成績并列的應聘人員一同進入)。若人數不足1:3的，按照實際人數進入資格復審。資格復審完成后，面試通知書當場發放應聘人員。
(3)面試：面試按照百分制計算，考生面試成績須達到60分(即面試總分的60%)為合格，面試成績當場告知考生。面試時間及地點在“遷宿遷直聘網”官網(https://www.qsqjob.com)以及公眾號【遷宿遷直聘網】發布。
(4)總成績合算：總成績以百分制計算，規則如下：
總成績=筆試*50%+面試*50%。
(三)體檢和考察
1.根據應聘人員總成績從高分到低分(總成績相同的，按面試成績確定，仍相同的，另行組織考試確定)，按崗位招聘計劃數1:1的比例確定體檢人選。體檢人選名單在“遷宿遷直聘網”官網(https://www.qsqjob.com)以及公眾號【遷宿遷直聘網】發布。
2.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用由應聘人員自理。
3.對體檢合格人員按有關規定進行考察。考察參照《江蘇省公務員錄用考察辦法(試行)》和崗位實際政審需求執行，個人信用、犯罪記錄情況納入考察范圍，機關和國有企事業單位報考人員需提供所在單位廉政鑒定書。考察合格人員為擬聘用人員。
(四)公示與錄用
考察結束后，確定擬錄用人員。擬錄用人員名單在遷宿遷直聘網(https://www.qsqjob.com)和微信公眾號【遷宿遷直聘網】上進行公布，接受社會監督，公示期限為5個工作日。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，組織辦理相關錄用手續。對反映有影響錄用的問題并查實的，取消錄用資格。采取勞務派遣方式，由宿遷產發人力資源服務有限公司統一派遣。
被錄用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或各種協議的，由本人自行負責處理。
在體檢、考察、公示階段，因各種原因出現缺額的，在本崗位考生中按考生總成績從高分到低分依次遞補;錄用后，2025年11月30日前因各種原因出現缺額的，招聘單位可在本崗位考生中按考生總成績從高分到低分依次遞補。
四、其他事項
1.招聘單位有權根據崗位需求變化及報名、筆試、面試、錄用等情況，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內對本次招聘享有最終解釋權。
2.在考試、體檢、考察和公示環節因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，由招聘單位研究決定是否進行遞補。
(1)自動放棄的;
(2)應聘人員資格復審、體檢或考察不符合要求的;
(3)擬錄用人員公示的結果影響錄用的;
(4)其他導致招聘崗位空缺的情形。
3.在招聘各環節中，請應聘人員注意瀏覽在遷宿遷直聘網(https://www.qsqjob.com)和微信公眾號【遷宿遷直聘網】的信息并保持通訊暢通，因應聘人員個人原因造成延誤的，視為自動放棄。招聘單位將通過短信或電話通知各環節安排，請應聘者保持通訊工具暢通并關注短信、電話提示。在招聘過程中，如因個人信息不正確或通訊不暢導致無法取得有效聯系的，視為應聘者放棄本次應聘。
4.資格審查貫穿招考工作全過程。應聘者對報名資料信息的真實性、準確性、完整性有效性負責。凡發現應聘人員資格條件不符或提交虛假申請材料的，一經查實，尚未錄用的，取消錄用資格;已經錄用的，予以解除勞動合同。
5.對于本次招聘，宿遷市發展和改革委員會不授權任何機構進行培訓，請各位應聘人員提高警惕，謹防受騙。
五、咨詢電話
應聘人員在招聘各個環節如有疑問，可撥打以下咨詢電話：0527-88858585(工作日9:00-12:00、14:00-17:30)。
六、紀律與監督
本次公開招聘貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格堅持規定的程序、條件和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受社會監督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經查實，即按有關規定予以嚴肅處理。
七、本簡章由宿遷市發展和改革委員會負責解釋
政策咨詢電話：0527-84363506
監督電話：0527-84338503
網上報名技術咨詢電話：0527-88858585。
原標題：2024年宿遷市發展和改革委員會招聘勞務派遣人員公告
文章來源：https://www.qsqjob.com/article/230
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